삼성전자 노조, 2023·2024 임협 잠정합의안 부결

삼성전자 서초사옥 전경.ⓒ데일리안 DB

삼성전자와 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 마련한 2023년·2024년 임금협약의 잠정합의안이 노조 투표에서 부결됐다.

21일 업계에 따르면 노사가 지난 14일 도출한 잠정합의안에 대한 조합원 투표 결과, 잠정합의안이 부결된 것으로 확인됐다. 반대가 전체의 57%에 달하는 것으로 알려졌다.

2023년과 2024년 임금 교섭을 병합해 새로 교섭에 들어간 올해 1월 16일 이후 약 10개월 만에 도출된 합의안이었지만 부결되면서 임금협상은 내년으로 넘어갈 가능성이 커졌다.

전삼노는 지난달 초 대표교섭권을 다시 확보한 후 같은 달 17일부터 본교섭을 재개했다. 노사는 격주 월요일 임금 협상을, 매주 수요일 단체협약 협상을 진행해왔다.

잠정합의안에는 조합원이 조합 총회(교육)에 참여하는 시간을 유급으로 보장하고 자사 제품 구매에 사용할 수 있는 패밀리넷 200만 포인트를 전직원에게 지급한다는 내용이 담겼다.

경쟁력 제고 및 협력적 노사관계 정립을 위한 노사간의 상호 존중과 노력, 노사 공동의 CSR 활동 등을 통한 사회 공헌을 한다는 내용도 담겨 있다. 그 외 임금인상 5.1%, 장기근속 휴가 확대 등은 2024년 3월 발표한 기존안을 적용받기로 했었다.

전삼노 조합원 수는 지난 20일 기준 3만6685명으로 삼성전자 전체 직원(약12만5000명)의 30% 수준이다.